会议继续。
“这些优秀员工都值得大家好好学习,而极个别人——”李总话锋一转,“胆大包天,恬不知耻,需要重点批评。”
然后列举起极个别人的斑斑劣迹:“这位员工不潜心钻研业务,反倒整日蝇营狗苟试图走些旁门左道,直到现在报告还是空无一字!而今日,巴结不成竟然恼羞成怒妄图行刺!”
在座诸位配合地发出一些“嘶”,“啊”,“哈”等表示怎会如此简直天理难容的语气词。
极个别人安凉尽职尽责地做一只死猪。
按照刚刚那个等式,她如花似玉的脸蛋现在应该很安全,还不配长出些动物五官。
李总倒也不多做纠缠,进入了下一个议程:“当然了,大部分员工,还是中规中矩,乏善可陈,希望诸位努力突破自我,跻身前列。”
接着他开始可汗大点兵。点到名字的员工多是露出一副羞愧难当自我检讨的模样,间或冒出动物鼻子或动物耳朵,整体还有个人形。
然后点到了李明言。
李明言既没有羞愧也没有检讨,他掏出一沓厚厚的手写报告,开腔:“不不不李总,之前那些都不是我写的,李总您看看这一份。”
说着就往前走去,要把报告往李总手里塞。
全场鸦雀无声,简直比李总喊停时还要安静。
安凉:……
天才!
孩子憋个了大的。
李总眼看着没有得力下属能接住这场面,只得开始给自己搭台阶:“好孩子,你的努力我都看到了。”
他摸了摸小李的脑袋,“但是孩子,你还有很长的路要走。我们对自身的高要求是赖以立足的根基,希望这种精神能在你身上得以流传。”
安凉悄悄翻白眼,这都什么老掉牙的说辞,这年月谁还听——!!不是,李明言你怎么听这么投入?你怎么脑袋上噌得冒出了两只雪白的耳朵!你如果有只尾巴是不是已经快乐摇摆起来了!
你!唉——你!!
安凉感觉,在让自己无语这一方面,无人能出李明言之右。
但有一说一,毛茸茸的白色耳朵从黑发中支棱出来,看起来真的好好rua啊,也不知道是狐狸耳朵还是狗狗耳朵,总之同那些劳什子猪牛羊马根本不是一个赛道的,不愧是貌美小李。
可是这耳朵,怎么越看越眼熟?
李总继续大点兵,安凉则在自己的记忆库里翻箱倒柜,检索这耳朵的出处。
小区的流浪狗?小姨她邻居养的萨摩耶?什么动物世界频道里看到的狐狸?……
直到李总终于宣布会议结束,安凉从椅子上起身的那一刻,她突然福至心灵——
——第一天培训结束后,她也是起身,然后看见李明言还在对着镜子接受培训,而他镜子里映着的,正是有这耳朵的白毛大狗!
安凉心跳如擂鼓。
这面镜子,既是培训的入口,也是衡量培训效果的终点。
她找到了一块关键拼图,拼出了完整的副本通关方式:员工培训,以镜中动物为驯化目标;成功蜕化者,将写出令李总满意的报告。
想必通过人脸识别打印报告的打印机,也是在检测他们的动物化程度。难怪她一开始没有联想到镜子里的动物面孔,她之前以为那对应李总口中的“淘汰去楼下当畜生”,所以,搞半天——
其实成功人士才配当畜生啊!