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对赌(第1页)

席芷妍发出那封密件后,像是彻底卸下了伪装。接下来几天,她对洛南依工作上的配合请求,回应得愈发“积极”起来。

“洛总监,你要的去年全年活动执行数据是吧?没问题,我让小李整理一下,最晚明天给你!”

“场地资源列表?好的好的,我马上发你邮箱。”

“需要两个熟悉线下执行的人帮忙做试点调研?哎呀真不巧,这周他们都有外勤任务,下周,下周一定!”

答应得爽快,落实起来却总有各种“意外”拖延。数据表格发过来,关键字段缺失;资源列表笼统过时;答应下周给的人,到了时间又说临时被其他项目抽调。

唐雅气得在工位前直跺脚:“她这就是故意的!阳奉阴违!”

洛南依却依旧平静。她不再频繁催促席芷妍,而是将更多精力放在了内部挖潜和外部资源的搭建上。她带着唐雅和新招的专员,一点一点啃着硬骨头,同时,那些需要活动部深度配合的环节,她默默做了简化或替换方案。

黎炎炎将这一切看在眼里。她坐在洛南依旁边,能清晰地感受到洛南依身上那种近乎绷紧的专注,以及偶尔在深夜对着电脑屏幕揉按太阳穴时,流露出的细微疲惫。但洛南依从未抱怨,也从未在陆振洪面前提过席芷妍半个字。

“她为什么不向陆总反映?”一次加班间隙,唐雅忍不住低声问黎炎炎。

黎炎炎正在核对一份消费者画像数据,头也没抬:“反映有什么用?陆总会为了一个新来的总监,去动一个握有实权、手握客户资源的老臣吗?最多不痛不痒说两句。反而会显得她无能,连内部协调都做不好。”

唐雅哑然,半晌才叹口气:“那我们就一直这么忍着?”

“她在等。”黎炎炎说,目光瞥向洛南依空着的座位——她去楼下便利店买咖啡了,“等一个能一击即中,或者,至少能让对方无法再敷衍的机会。”

“什么机会?”

黎炎炎没有回答。她心里隐约有个猜测,与那份越来越成型、分量越来越重的年度营销全案有关。洛南依在憋一个大招,而大招需要足够的势能才能释放。现在的忍耐,或许是在积蓄力量,也或许……是在等对方先露出破绽。

然而,先等来的不是破绽,而是一个精心布置的陷阱。

季度末的周一晨会,气氛比往常更加凝重。各部门负责人需要逐一汇报上一季度工作总结、新季度工作计划,而重中之重,是向财务部提交并论证下个季度的经费预算申请。这关系到未来三个月乃至半年的资源调配和业务展开,历来是明争暗斗最激烈的战场。

洛南依知道这次会议的重要性。她提前一周就在准备市场部的汇报材料,尤其是那份关于高端美妆市场切入的详细方案及预算。方案本身她已反复打磨,信心十足,但预算部分需要活动部提供过往类似规模的线下活动成本结构作为参考。

她早在十天前就向席芷妍发出了正式邮件请求,并抄送了陆振洪。

席芷妍回复:「收到,尽快整理提供。」

三天后,洛南依礼貌催促。

席芷妍回复:「在弄了,数据有些庞杂,需要点时间。」

直到会议前一天下午,洛南依再次询问,席芷妍才发来一个压缩包,附言:「数据都在里面了,有些历史项目格式不太统一,洛总监你们可能需要自己梳理一下。」

压缩包里的文件杂乱无章,命名混乱,许多关键数据项空白或前后矛盾。明显是仓促拼凑,甚至可能故意掺杂了无效信息。

唐雅和另一个专员熬到凌晨两点,试图从中提取出有用信息,进展缓慢。

洛南依当机立断,放弃了从这份垃圾数据里大海捞针,转而基于自己团队的市调结果和行业公开数据进行成本估算。虽然不够精准,但逻辑上是完整自洽的。

她原本打算在晨会上,先听取其他部门的预算申请和财务意见,最后再根据现场情况,微调自己的方案和预算表述。

**但她没想到,席芷妍根本没打算给她这个调整的时间。**

会议开始,财务总监率先通报了公司本季度总体营收和利润情况,然后话锋一转,语气严肃:“基于公司整体战略和现金流考量,下个季度各部门的预算总额是有上限的。目前根据各部门提前报备的预算申请草案,总额已经超出了这个上限。今天会议的一个重要议题,就是请大家再次明确各自预算的必要性,并可能需要进行缩减。”

会议室里响起低低的议论声。几个部门负责人交换着眼神,神情各异。

接着,按照惯例,各部门开始依次汇报。销售部、媒介部、创意部……每个负责人都拿出了精心准备的PPT,言辞恳切、数据详实地论证着自己每一笔预算的必要性,甚至提前准备好了“可协商削减项”和“绝对核心不可动项”。显然,大家都提前得到了风声,做足了准备。

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