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如何应对无法展开话题的人（第1页）

如何应对“无法展开话题的人”

下面是两个第一次见面的人之间的一段寒暄。

A：“最近天有点冷啊。”

B：“是啊。”

A：“枫叶也很美，日光市的伊吕波坡道堵得可厉害了。”

B：“是吗？”

A：“这边的办公室氛围真不错啊。”

B：“谢谢夸奖。”

A：“……那么，关于今天的这个项目提案……”

在这段对话中，A每次抛出的话头都被打断，话题自然无法展开。在现实生活中，我们也经常会遇到这种情况。

那么，为何无法展开话题呢？我总结出以下几个原因。

话题无法展开的原因

①对方不擅长聊天。

②对方没有兴趣聊天，不想说话。

③对方现在心情不好。

④对方没有时间，所以想尽快结束对话。

⑤提问太差劲了，所以对方不想回答。

⑥对方对我们并没有好感。

其实，还有很多其他原因。

如果我们碰到的是不擅长聊天的人，那就没有办法了。

不过，有些人虽然不擅长说，但是喜欢倾听，所以比起不断向对方抛出提问，不如自己掌握对话主导权，这样可能会更好。

如果对方是没有时间聊天的人，我们就需要尽快结束对话，这也是为对方着想。这种情况下，我们不需要展开话题。

②、③、⑤这3种情况比较复杂，“提问的能力”能够帮我们解决问题。

我喜欢足球，经常观看足球比赛。在观看赛后选手采访时，我经常会想到一件事：采访者提问时使用的技巧不同，选手的回答也会完全不同。

对于“请谈一谈你对今天比赛的感想”这种司空见惯的提问，选手只会回答提前准备好的内容。如果赢了比赛，大概会说“将此次胜利的经验运用到今后的比赛中”或“忘记今天的胜利，从明天开始继续专心备战”之类的话；要是输了，就会说“今后会好好训练，下次一定会赢”之类的话。

然而，如果采访者十分擅长提问，选手会出乎意料地吐露心声，他们的表情以及说话方式也将更加真诚，给出的回答在观众看来也更有趣。

提问方式不同，回答也会完全不同，这就是提问的能力。这种提问的能力还能运用在开会或者闲聊中。

提问不是“岔开话题”，而是“深入话题”

为了将话题展开，最重要的是“深入提问”。下面是一个例子。

A：“听说您喜欢跑步。”

B：“是的，我经常去跑步。”

A：“前几天电视里播的马拉松比赛您看了吗？”

B：“没看。”