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3 拚命健郎（第1页）

3“拚命健郎”

任职书下来，却是“工场长特别助理”

哎哎真是用心良苦呀里“助理”而又“特别气这可不像国内的那个“副职”待遇，有点监督使用的味道吧？

我把任职书揉作一团，找来工作帽往头上一顶，就直奔成型车间深入调查。

川野工场的主要产品为便器和水箱，由于自动化程度较低，传送设备不配套，效益总是上不来。

卫生陶瓷当然已进入千家万“，但如何研究出一整套快速、均匀、合格率高的成型技术，仍然是个不小的难题呢

这是个有几十年生产历史的工场，于燥室建在成型车间的最高层，好比一座摇摇晃晃的小阁楼。

我找到梯子爬上去，钻进细木板搭成的昏暗顶栩，打着手电测试有关数据。

整个川野工场为之轰动，管理职员都跑出来，团团围住小阁楼。

“哎呀！这个女人真是大胆竟然私闯安全禁区”

“喂万你要是摔下来，我们可就有国际间题啦”

工场长柏原健郎一手托肘一手扶抚腮地站在下面看了一阵，见我丝毫没有就此罢休的意思，才权威地摆了摆手：

“还是请梅先生下来吧”

回到办公室里，他的第一句话就是：

“对中国人这种富于实践的精神，我佩服万分但梅先生是否在了解我们公司的企业全貌、生产状况和规章制度以后，再进行这一类的科研探险？”

原知道外国人在日本谋职，若未经过短期培训是不能直接上工作岗位的，只是以为像我这样获得硕士学位并且已有两年实地经验的人可以“特别”。

这里的同事都按照礼节直呼我为“梅桑”（即“女士），只有顶头上司坚持“梅先生”的称谓，当然表示本人对地位和学位都很高的女子的特殊尊敬。

现在他却照样依惯例行事，我也只好奉“培”到底

于是工场长百忙之中又抽出功夫给他的特别助理讲课。

当天他就讲了整整一个下午：讲实用陶瓷对人类生存的重要性，讲佐拉吉公司在全国乃至全球的经营贾盖面，讲大型陶瓷生产设备的投资效率。

日本人就是有这类本事

他们的头脑充满了强烈的国悴思想和社会责任感，对其所属的集团也怀着一股难以名伏的忠诚，而且惯于把自己枯燥无聊的工作看得那么神圣有趣。

这种敬业精神才真龙佩服佩眼卫

何况这“陪”训并不枯燥无聊，反面让人大长见识，到后来讲者和听者全都兴致勃勃

从第二天起，柏原陪我去参观公司的一些下属工场。

公司“告部精心布置的陶瓷展览名目繁多，五花八门

如果说中国是生产陶瓷的老祖宗，那么日本至少算得上后起之秀！

日本陶瓷颇有名气，早就脱离了中国和朝鲜的影响，创造出自己独特的风格。

但传统的陶器栗田烧”和瓷器“清水烧”仅限于工艺品，而现在盈利最高、规模最大的却是外用瓷砖或装饰瓷砖的生产

像佐拉吉这样的企业在日本的全而经济发展中迎接过多少次挑战？

正因为企业的全体所属成员都极其关心民族形象和社会利益，才凝聚了每一局部的促成市场发达和技术进步的重要力量吧生

柏原在公司里呼应自如，游忍有余。

我抓住个空档旁敲侧击地打听，那些饶舌的女职员就叽叽喳喳开了。