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第六十八章 行业洗牌并购扩张（第1页）

初夏的阳光炙烤着大地，靠山屯的温室大棚里绿意盎然，而国内农业加工行业却刮起了一阵凛冽的寒风。行业峰会后，越来越多资本涌入农产品加工领域，价格战愈演愈烈，技术门槛和环保要求也同步提高，不少小型食品厂陷入生存困境。

这天下午，省外贸公司的张经理突然找上门，脸上带着几分凝重：“林总，最近接触了几家省内的小型食品厂，有三家己经撑不下去了——一家做果汁，两家做果脯，都是因为技术落后、资金短缺，环保不达标被责令整改，现在要么关门要么转让，设备和厂房都还能用。”

林晚星正和陆霆渊查看新研发中心的装修进度，闻言眼神一亮：“具体情况怎么样？厂房位置、设备型号、工人数量都摸清了吗？”

“都打听清楚了！”张经理拿出随身携带的文件夹，“这三家厂离咱们这儿不远，车程都在两小时内，厂房总面积有两千平，设备虽然不算最先进，但保养得不错，稍微改造就能用。三家加起来有西十多个技术工人，都是有五六年经验的老员工，就是担心失业才人心惶惶。”

陆霆渊接过资料翻看，沉吟道：“现在行业洗牌正是整合资源的好时机。咱们自建新厂房、采购新设备至少得花两百多万，还得重新招人培训，并购这三家厂确实划算，就是资金方面……”

“我算过了，”林晚星打断他，语气笃定，“三家厂的债务和资产抵扣后，总出资80万元就能拿下全部产权。这笔钱咱们现在能拿出来，而且并购后整合设备、改造车间的费用，用上市专项补贴的50万元就能覆盖大半。”

她转头看向刚赶过来的王工程师：“王工，您看这些设备改造后，能不能用来生产果汁和果醋？咱们一首想拓展饮品线，正好借这个机会补全产业链。”

王工程师仔细看着设备清单，眼中闪过赞许：“太合适了！这些设备基础很好，改造后能新增4条生产线，专门生产果汁、果醋完全没问题。而且有这些老工人打底，咱们省了不少培训时间，产能很快就能上来。”

“那就干！”林晚星拍板决定，“霆渊，你负责对接律师拟定并购协议，核实资产无纠纷；肖敏兰协调财务部门划拨资金，做好账目交接；王工，麻烦您带队去考察设备，制定改造方案；张姐，辛苦你和工人沟通，承诺薪资待遇不低于原来水平，再额外加绩效奖金，留住这些技术骨干。”

“没问题！”众人齐声应下，立刻投入到并购筹备中。

三天后，林晚星带着团队分别与三家食品厂的负责人签订并购协议。当最后一份协议签下时，其中一位老厂长握着她的手感慨道：“林总，我们这些老骨头守着厂子十几年，现在交给你，我们放心！你能保住工人们的饭碗，还能让这些设备继续发挥作用，真是做了件大好事。”

“大叔您放心，”林晚星笑着回应，“咱们都是做农业的，知道不容易。以后这些厂房就是晚星农业的标准化生产车间，工人们都是公司的核心员工，咱们一起把产品做好，让厂子越办越红火。”

并购完成后，改造工作紧锣密鼓地展开。王工程师带领技术团队，对三家厂的设备进行统一检修改造，将老旧部件替换为智能控制模块，把分散的厂房整合为分工明确的生产区、仓储区和质检区。西十多名老工人经过一周的岗前培训，很快适应了新的生产流程，车间里机器轰鸣，一派繁忙景象。

与此同时，林晚星召集核心团队召开灵泉分配优化会议。“现在产能扩大，灵泉的使用必须更科学高效，”她指着投影幕上的分配方案，“以后灵泉每天定量20升，10升优先供给核心原料种植，保证草莓、脆李这些主打产品的品质；6升用于果汁、果醋的新产品研发，突出咱们的技术优势；3升供给温室大棚的精细化灌溉；剩下1升留存，作为应急备用。”

“这个分配方案很合理！”李教授刚好带着研发团队来对接新品培育项目，闻言点头赞许，“灵泉是你们的核心竞争力，这样精准分配，既能保证现有产品品质，又能支撑新品研发，刚好契合产学研合作的需求。”

接下来的两个月，新改造的生产车间逐步进入满负荷运转。4条新生产线日产果汁、果醋达5吨，产品经过绿色食品认证后，迅速通过现有销售网络推向全国，东南亚的采购商也纷纷追加订单。定向班首批毕业的学生加入研发团队后，在李教授的指导下，成功研发出低糖草莓果汁和发酵脆李果醋，上市后广受好评。