肖北想起之前与省工艺美院的合作:“这样,我们和高校搞『產学研基地。企业出课题,高校出学生,联合攻关。学生来了,能学到东西,企业也能接触到新理念。”
“能行吗?”
“试试。”
肖北亲自跑省城,找到工艺美院的院长。院长很支持:“我们的学生缺实践机会,你们的厂缺创新设计,正好互补。”
第一批来了八个学生,学產品设计、视觉传达、工艺美术。学生们看到老艺人的竹编手艺,惊嘆不已:“这手艺太绝了!”
在老艺人的指导下,学生们设计了一系列新潮竹编產品:融入几何元素的灯罩、简约风的收纳篮、可摺叠的旅行茶具。
產品打样出来后,李厂长都惊讶:“这还是竹编吗?这么时尚!”
“传统工艺加现代设计,就有新生命。”带队老师说。
更妙的是,有两个学生毕业后主动要求来厂里工作:“这里能学到真东西,还能发挥创意。”
“人才来了!”李厂长喜出望外。
肖北却思考更深:“一两个人才不够,要形成人才梯队。”他推动企业与职教中心合作,开设“传统工艺与现代设计”专业,定向培养。
“这样,人才就能源源不断。”他对李厂长说。
就在传统產业转型稳步推进时,一场意想不到的危机降临。
周六晚上十点,肖北接到紧急电话:经开区一家化工厂发生泄漏,周边三个村受影响。
“人员伤亡吗?”肖北心头一紧。
“暂时没有,但村民恐慌,正在撤离。”
肖北立即赶往现场。路上,他调取这家化工厂的资料:生產日用化工品,规模不大,环保评级是b级,去年刚通过环保验收。
现场已拉起警戒线,刺鼻的气味瀰漫。环保局局长匯报:“初步判断是阀门老化导致泄漏,主要是氯气。已组织周边村民疏散,消防正在处置。”
“为什么没提前发现隱患?”肖北质问。
“这家厂……上个月刚检查过,当时没问题。”
肖北脸色铁青:“检查没问题,现在出问题?是检查不仔细,还是企业瞒报?”
没人敢回答。
泄漏在凌晨三点控制住。所幸疏散及时,无人员伤亡,但村民情绪激动:“化工厂必须搬走!”“我们不要污染企业!”
第二天,肖北召开紧急会议。
“这次事故暴露了我们监管的漏洞。”肖北语气严厉,“表面看是阀门老化,深层次是监管不到位、企业主体责任不落实。环保局要深刻反思。”
环保局局长低头:“是我们的责任。”
“不光是环保局。”肖北说,“所有部门都要反思:我们招商引资时,有没有把环保放在第一位?我们检查时,有没有走过场?我们处罚时,有没有手软?”
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